Tata Family : టాటా ఫ్యామిలీ రూల్స్లో పెద్ద మార్పు వచ్చింది. టాటా గ్రూప్ హోల్డింగ్ కంపెనీ టాటా సన్స్ బోర్డులో రతన్ టాటా సవతి సోదరుడు నోయెల్ టాటా చేరారు. టాటా కుటుంబ నిబంధనల ప్రకారం.. నోయెల్ టాటా టాటా సన్స్ బోర్డులో చేరలేరు. ఎందుకంటే, 2022 సంవత్సరంలో రతన్ టాటా నేతృత్వంలోని టాటా గ్రూప్ ఒక నియమాన్ని రూపొందించింది. దీని ప్రకారం, టాటా ట్రస్ట్, టాటా సన్స్ ఛైర్మన్లు ఒకే వ్యక్తి కాకూడదు. కానీ నోయెల్ టాటా కోసం ఈ నియమం మార్చబడింది. మొదటిసారిగా అదే వ్యక్తి టాటా ట్రస్ట్, టాటా సన్స్లో చోటు సంపాదించాడు.
నోయెల్ టాటా టాటా సన్స్లో టాటా ట్రస్ట్ల నామినేటెడ్ సభ్యునిగా నియమితులయ్యారు. దీపావళికి ముందు జరిగిన టాటా సన్స్ వర్చువల్ సమావేశంలో ఈ మేరకు ఆన్లైన్ తీర్మానం ఆమోదించబడింది. 2011 తర్వాత 13 సంవత్సరాలలో టాటా కుటుంబంలోని ఒక సభ్యుడు టాటా ట్రస్ట్, టాటా సన్స్ రెండింటి బోర్డులలో చేరడం ఇదే మొదటిసారి. టాటా సన్స్లో టాటా ట్రస్ట్కు 66శాతం వాటా ఉంది.
Read Also:KTR: ఆటో డ్రైవర్లకు ఏడాదికి రూ. 12 వేలు కాదు.. నెలకు రూ. 5 వేలు ఇవ్వండి
నోయెల్ టాటా ఏ పని చేస్తాడు?
నోయెల్ టాటా చేరికతో టాటా ట్రస్ట్లు ఇప్పుడు టాటా సన్స్ బోర్డులో టీవీఎస్ చైర్మన్ ఎమెరిటస్ వేణు శ్రీనివాసన్, మాజీ రక్షణ మంత్రిత్వ శాఖ బ్యూరోక్రాట్ విజయ్ సింగ్లతో పాటు ముగ్గురు నామినీ డైరెక్టర్లను కలిగి ఉన్నారు. నోయెల్ టాటా, సింగ్, శ్రీనివాసన్, మెహ్లీ మిస్త్రీ ప్రస్తుతం టాటా ట్రస్ట్లను పరిపాలించే ఎగ్జిక్యూటివ్ కమిటీగా ఉన్నారు. అయితే ఈ విషయంలో టాటా సన్స్ ఇంకా ఎలాంటి వ్యాఖ్యలు చేయలేదు.
టాటా సన్స్ ఆర్టికల్స్ ఆఫ్ అసోసియేషన్ (AOA) ప్రకారం.. ట్రస్ట్ బోర్డులోని డైరెక్టర్లలో మూడింట ఒక వంతు మందిని నామినేట్ చేయవచ్చు. ప్రస్తుతం, టాటా సన్స్ బోర్డులో తొమ్మిది మంది డైరెక్టర్లు ఉన్నారు – ఛైర్మన్ ఎన్ చంద్రశేఖరన్తో సహా ఇద్దరు ఎగ్జిక్యూటివ్ డైరెక్టర్లు, నోయెల్ టాటా, శ్రీనివాసన్, సింగ్లతో సహా ముగ్గురు నాన్-ఎగ్జిక్యూటివ్ డైరెక్టర్లు, నలుగురు స్వతంత్ర డైరెక్టర్లు ఉన్నారు.
Read Also:Andhra Pradesh: స్టేట్ ఇన్వెస్ట్మెంట్ ప్రమోషన్ కమిటీ ఏర్పాటు.. ఉత్తర్వులు జారీ
చంద్రశేఖరన్ను కలిసిన నోయల్ టాటా
నోయెల్ టాటా చంద్రశేఖరన్ను నియమించిన తర్వాత ఇద్దరి మధ్య “హెల్తీ వర్క్ ఎన్విరాన్ మెంట్ “కు పునాది వేశారు. నోయెల్ టాటా ప్రస్తుతం టాటా ఇన్వెస్ట్మెంట్ కార్ప్, ట్రెంట్, వోల్టాస్లకు నాన్-ఎగ్జిక్యూటివ్ డైరెక్టర్ అండ్ ఛైర్మన్గా పనిచేస్తున్నారు. అదే సమయంలో టైటాన్, టాటా స్టీల్లో వైస్ ఛైర్మన్ అండ్ నాన్-ఎగ్జిక్యూటివ్ డైరెక్టర్ పదవిని కూడా కలిగి ఉన్నారు.
67 ఏళ్ల నోయెల్ టాటా 65 ఏళ్ల వయసులో గ్రూప్ కంపెనీల్లో తన ఎగ్జిక్యూటివ్ పాత్రను విడిచిపెట్టారు. గ్రూప్ నిబంధనల ప్రకారం ఎగ్జిక్యూటివ్లు 70 ఏళ్ల వయస్సులో అన్ని బోర్డు పోస్టులను వదిలివేయాలి. అయితే, ట్రస్టీ లేదా చైర్మన్కు పదవీ విరమణ వయస్సు లేదు. గ్రూప్కి సన్నిహితంగా ఉన్న నిపుణుల అభిప్రాయం ప్రకారం.. నోయెల్ టాటా నాన్-ఎగ్జిక్యూటివ్ పాత్ర కాబట్టి గ్రూప్ కంపెనీలకు ఛైర్మన్గా కొనసాగడానికి ఎటువంటి చట్టపరమైన లేదా ఒప్పంద పరిమితి లేదు. నోయెల్ టాటా ఏప్రిల్ 2014లో ఎఫ్హెచ్ కవరానా తర్వాత గ్రూప్ రిటైల్ వెంచర్ ట్రెంట్కు చైర్మన్ అయ్యారు. అతని నాయకత్వంలో రిటైల్ రంగ ఆదాయాలు 2020 ఆర్థిక సంవత్సరంలో రూ. 2,333 కోట్ల నుండి 2020 ఆర్థిక సంవత్సరంలో రూ. 12,375 కోట్లకు 430శాతం వృద్ధి చెందాయి. రూ. 19 కోట్ల నష్టం నుంచి రూ. 1,477 కోట్ల లాభాన్ని ఆర్జించింది.
